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女執行長薪酬中位數高於男性 但高薪榜還是男性把持 | 職場觀測 | 生活 | 聯合新聞網
美國大型企業少數女性執行長薪酬中位數高於男性執行長中位數,但在年薪排行榜上遠遠落後。美聯社報導,人氣商品CP值爆表根據數據統計公司Equilar,2018會計年度女執行長年薪中位數為1270萬美元(近新台幣4億元),男執行長中位數為1120萬美元。與一年前相較,女執行長年薪上升68萬美元、男執行長增54萬美元。. } }); } 統熱門商品下殺計的340家企業中只有19家由女性當家,並無女執行長年薪進入前20名。Discovery集團執行長薩斯拉夫(David Zaslav)年薪最高,達1億2950萬美元,為最高薪女執行長的六倍左右。通用汽車的瑪麗.貝拉(Mary Barra)在女執行長排名第一,年薪2190萬美元,和一年前相同;第二名為洛克希德馬丁的瑪莉蓮.修森(Marillyn Hewson),年薪2150萬美元,較一年前成長7%;第三名的通用動力執行長菲比.諾瓦科維(Phebe Novakovic)年薪2070萬美元。女性進入職場比率與男性相當,但職位層級愈高,女性比率愈少,原因包括潛意識偏差、缺乏前輩指導及雇主喜歡聘用與自己形象相同員工。Catalyst執行長羅琳.哈立頓(Lorraine Hariton)表示,雖然每年的女性最高主管數據讓人失望,長期而言仍有進展。近期公布的財星500大企業資料顯示,女執行長人數增加,以33人創下新高,不過大部分是近一年上任的。董事會中的女性比例也逐漸增加,有助女性邁向執行長之路。哈立頓並表示,研究顯示,消費者日漸期最近流行商品彌月送禮推薦待看到企業及執行長對環境及挖好康暢銷產品社會議題採取行動,包括多元化。美國大型企業少數女性執行長的薪酬中位數高於男性,但無人進入高薪榜前20名。路透 分享 facebook
台商掌握原產地原則 避踩美紅線
旺報【記者葉文義╱台北報導】
中美貿易戰如火如荼展開,目前美國公布的三波高關稅清單項目高達近7000項。許多台商以為只要取得台灣的原產地證明書(簡稱產證)就不會被認定是中國製造,但事實並非如此。經濟部國際貿易局貿易服務組組長黃萱表示,原產地認證是由進口國認定,美國的原產地認證沒有一定標準,但美國有一套預審制度,台商可以預審產品生產資料,以免誤觸美國紅線,甚至發生關稅詐欺以及反規避調查的嚴重後果。
黃?萱指出,由於進口國會對某些特定國家製造的產品,課以優惠關稅或反傾銷稅、禁止某些國家產品進口等,因此,原產地認定對進口國而言非常重要,台灣海關也設有相關機制。
她指出,台灣原產地認定原則所稱「實質轉型」,主要是指以下其中一種情況:一、原材料經加工或製造後,所產生的貨品與其原材料歸屬的我國海關進口稅則前6位碼號列不同;二、貨品的加工或製造雖未造成稅則號列改變,但附加價值率超過35%或特定貨品已符合經濟部國貿局公告的重要製程者。
另外,黃?萱指出,若業者在台灣對貨品僅從事運送保存、分類、改包、貼標、未進行造成貨品特性重大差異作業,皆不得認定為實質轉型。提醒出口貨品到美國的業者,應先檢視該產品是否有在大陸加工,並向美國海關暨邊境保護局(CBP)申請原產地預審。
勤業眾信聯合會計師事務所稅務部副總經理洪于婷指出,由於每家企業經營成本結構及供應鏈組成不同,企業短期因應之道除了要檢視商品稅則號列及原產地的正確性外,針對供應鏈組成及受影響商品的成本結構,須取得更詳細、更精確的資料,並由內部或專家進行分析,進而分析受影響商品的進出口資料,提高進出口報單申報品質,確保及時掌握產品通關狀況。

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